ດຳລັດ ວ່າດ້ວຍຫ້ອງການໄກ່ເກ່ຍຂໍ້ຂັດແຍ່ງທາງດ້ານເສດຖະກິດເອກະຊົນ
关于民营经济纠纷调解所的法令
Decree on Private Economic Dispute Mediation Centers
ບົດສະຫຼຸບ
ດຳລັດນີ້ກຳນົດຫຼັກການ, ລະບຽບການ ແລະ ມາດຕະການໃນການສ້າງຕັ້ງ, ການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ກວດກາສຳນັກງານໄກ່ເກ່ຍຂໍ້ຂັດແຍ່ງທາງທຸລະກິດເອກະຊົນ, ລວມທັງເງື່ອນໄຂການສ້າງຕັ້ງ, ໂຄງສ້າງອົງກອນ, ສິດ ແລະ ໜ້າທີ່, ຄ່າທຳນຽມ, ການພັກໃຊ້ ແລະ ຖອນໃບອະນຸຍາດ, ແລະ ການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ກວດກາ, ມີຜົນບັງຄັບໃຊ້ແຕ່ວັນທີ 10 ຕຸລາ 2022.
ມາດຕາ
ມາດຕາ 1
ຈຸດປະສົງ ດຳລັດສະບັບນີ້ ກຳນົດຫຼັກການ, ລະບຽບການ ແລະ ມາດຕະການກ່ຽວກັບ ການສ້າງຕັ້ງ. ການຄຸ້ມຄອງ ແລະ < ງ 3. 7 , 1, -> > ຮ 2 ມ ມູ: < ຕິດຕາມ ກວດກາ ຫ້ອງການໄກ່ເກ່ຍຂໍຂັດແຍ່ງທາງດ້ານເສດຖະກິດເອກະຊົນ ເພື່ອໃຫ້ຫ້ອງການດັງກ່າວ ສາມາດເຄື່ອນ ໄຫວ ຢ່າງມີປະສິດທິພາບ, ມີປະສິດທິຜົນ, ຖືກຕ້ອງຕາມກົດໝາຍ ແລະ ລະບຽບການ ແນໃສ່ ສ້າງເງື່ອນໄຂອຳນວຍ ຄວາມສະດວກໃຫ້ແກ່ການໄກ່ເກ່ຍຂໍ້ຂັດແຍ່ງທາງດ້ານເສດຖະກິດ, ສົ່ງເສີມການດຳເນີນທຸລະກິດໃຫ້ຂະຫຍາຍຕົວ, ເຮັດ ໃຫ້ສັງຄົມມີຄວາມສະຫງົບ, ເປັນລະບຽບຮຽບຮ້ອຍ ປະກອບສ່ວນເຂົາໃນການພັດທະນາເສດຖະກິດ-ສັງຄົມ ຂອງຊາດ.
ມາດຕາ 2
ຫ້ອງການໄກ່ເກ່ຍຂໍຂັດແຍ່ງທາງດ້ານເສດຖະກິດເອກະຊົນ ຫ້ອງການໄກ່ເກ່ຍຂໍຂັດແຍ່ງທາງດ້ານເສດຖະກິດເອກະຊົນ ແມ່ນການຈັດຕັ້ງ ທີ່ມີລັກສະນະວິຊາຊີບສັງຄົມ > ວລ ວລວ ຫ ວ ແ ວດ < ນພຸ ຫ ໃ າ ວ ແລະ ກົດໝາຍ, ມີຖານະນິຕິບຸກຄົນ ທີ່ເຄື່ອນໄຫວບໍລິການຮັບໃຊ້ສັງຄົມ, ມີພາລະບົດບາດ ອຳນວຍຄວາມສະດວກ ໃຫ້ແກ່ຄູ່ກໍລະນິ, ຜູ້ໄກ່ເກ່ຍ ແລະ ຄະນະກຳມະການໄກ່ເກ່ຍ ໃນການດຳເນີນການໄກ່ເກ່ຍຂໍ້ຂັດແຍ່ງທາງດ້ານ ເສດຖະກິດ. 1
ໜ້ານີ້ສະແດງ 2 ມາດຕາທຳອິດ ຈາກທັງໝົດ 35 ມາດຕາ. ເບິ່ງສະບັບເຕັມສາມພາສາໃນແອັບ ລາວປັນຍານິຕິ.
ເບິ່ງສະບັບເຕັມສາມພາສາ ແລະ ຄຳອະທິບາຍ AI ໃນແອັບ ລາວປັນຍານິຕິ← ໜ້າຫຼັກ ລາວປັນຍານິຕິ: ຖາມ-ຕອບກົດໝາຍ AI · ຮ່າງສັນຍາ · ແປ ຈີນ-ລາວ